弗里登伯格說，“我厭煩了為別人工作，寫什么、什么時(shí)候?qū)懚家爠e人的，工資、福利或是升職希望都不能讓我從這些不滿情緒中走出來。”辭職后她開始為幾家不同的公司寫文章，不過她很快就厭倦了猛趕工作的生活，而且她開始懷念與人共事的日子。
經(jīng)歷了一年起伏不定的收入和漫長(zhǎng)的孤寂時(shí)光之后，她在一家日?qǐng)?bào)重新干起了全職工作。職場(chǎng)專家稱，這樣的轉(zhuǎn)變比較常見。并不是每個(gè)人都愿意或者都能夠適應(yīng)自由職業(yè)帶來的心理上的不安定感覺。
總部位于紐約的自由職業(yè)者聯(lián)盟（Freelancers Union）的執(zhí)行理事薩拉??霍洛維茨（Sara Horowitz）說，無(wú)論你是準(zhǔn)備辭掉工作專門從事兼職，還是被迫在就業(yè)過渡期謀個(gè)生計(jì)，兼職要獲得成功需要你從不同的角度考慮收入、稅收、時(shí)間管理和退休等問題。她說，“它可能會(huì)讓你不知所措，因?yàn)槟阃蝗灰袚?dān)很多通常由公司為你處理的事情，比如社會(huì)保障稅�！弊杂陕殬I(yè)者聯(lián)盟是一個(gè)為自由職業(yè)者提供教育、社區(qū)支援服務(wù)和福利等方面幫助的非盈利組織。
你要開始像小企業(yè)一樣思考問題，因?yàn)槟闶菃未颡?dú)干。此外，你還可以聘請(qǐng)一名能幫助你恰當(dāng)?shù)亟⒂涃~系統(tǒng)的會(huì)計(jì)。你還得約束自己留出30%的收入用于繳納按季度估算的聯(lián)邦稅。幸運(yùn)的是，作為自由職業(yè)者，你或許有資格在如醫(yī)療保險(xiǎn)、一部分房租、抵押貸款和行駛里程等企業(yè)相關(guān)稅收上獲得高額減扣�；袈寰S茨稱，自由職業(yè)者要擬定自己的自由職業(yè)合同以保護(hù)自己。有很多網(wǎng)絡(luò)資源和書籍能夠幫助你擬定合同，然后你可以請(qǐng)律師為你做最后的把關(guān)。
你還要確定日常的工作程式并持之以恒。沒有老板在一旁嚴(yán)格監(jiān)督容易讓人懈怠，保持每天的工作量則更為重要。即使你的客戶不多，你也可以通過尋找新客戶、推銷自己、寫博客以及保持自己在業(yè)內(nèi)圈子的活躍度來有效地利用時(shí)間。通過社交媒體讓你的業(yè)內(nèi)熟人了解你所做工作的最新消息，定時(shí)舉辦午餐會(huì)或者咖啡聚會(huì)與人保持聯(lián)系。如果你覺得有必要以團(tuán)隊(duì)的形式工作，可以提出與其他自由職業(yè)者合作。
對(duì)于從自己的前雇主那兒攬客戶，要三思而行�？偛课挥诘し鸬穆殘�(chǎng)咨詢公司W(wǎng)orkplaces that Work的創(chuàng)始人琳恩-伊莎圭爾（Lynne Eisaguirre）說，雖然競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議通常會(huì)約束這種做法（至少在紙面上如此），但其中更重要的還是道德問題。搶客戶會(huì)破壞你與前雇主（有可能成為定期工作的理想來源）的關(guān)系，而且還可能會(huì)對(duì)你在業(yè)內(nèi)的聲譽(yù)造成不良影響。
伊莎圭爾說，“聲譽(yù)是一名自由職業(yè)者所要保護(hù)的最重要的東西之一�！�
