因紅果門（急）診大樓啟用，臨床一線科室醫(yī)護人員嚴重不足，為保障患者住院安全，確保護理質(zhì)量，本著公平、公正、公開、擇優(yōu)的原則，經(jīng)縣政府同意面向社會公開招聘編外醫(yī)護人員，現(xiàn)將招聘簡章公布如下：
一、招聘計劃:計劃招聘編外醫(yī)師5名、編外護士16名，編外護工2名，共計招聘23人.
二、招聘對象：
（一）護理
1、護士：大專以上護理專業(yè)全日制畢業(yè)生(應(yīng)屆畢業(yè)生持學校就業(yè)推薦表)，有護士執(zhí)業(yè)證，年齡28歲以下（1988年1月1日以后出生的人員），身高150cm以上，僅限女性，婚否不限，身體健康，能勝任醫(yī)院護理工作。
2、護工：中專護理專業(yè)全日制畢業(yè)生（應(yīng)往屆畢業(yè)生不限），年齡28—35歲之間，僅限女性，身高及婚否不限，身體健康，能勝任護工工作。
（二）醫(yī)師
1、思想積極正派，服從醫(yī)院安排，具有高度責任心及奉獻精神；
2、具有本科學歷以上（含本科）并取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的臨床專業(yè)醫(yī)師；
3、身體健康，年齡45周歲以下，男女不限。
三、報名時間及地點：
報名時間：2016年3月16日- 18日
報名地點：護理崗位在盤縣人民醫(yī)院紅果院區(qū)護理部、醫(yī)師崗位在盤縣人民醫(yī)院城關(guān)院區(qū)醫(yī)務(wù)科。
聯(lián)系電話：護理部：0858—2187323；城關(guān)醫(yī)務(wù)科電話：0858—3227632；辦公室：0858—3220632
四、報名所需材料
（一）護理人員報名資料
1.畢業(yè)證原件及復印件一份，應(yīng)屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表原件及復印件一份；
2.護士執(zhí)業(yè)證原件及復印件一份；
3.身份證原件及正反面復印件一份；
4.婚育證明原件一份；
5.已婚人員持2015年12月婦檢本；
6.近期2寸紅底相片兩張；
7.個人簡歷（含學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷）一份；
8.報名考試費：100元；
（二）醫(yī)師報名資料
1.畢業(yè)證原件及復印件一份，
2.醫(yī)師執(zhí)業(yè)證原件及復印件一份；
3.專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件及復印件
4.身份證原件及正反面復印件一份；
5.婚育證明原件一份；
6.個人簡歷（含學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷）一份；
五、招聘程序
（一）護士
1.理論考試：3月21日下午2：30—4：30分，考試地點待定�？荚嚪秶鸀樽o理基礎(chǔ)知識及相關(guān)內(nèi)容；依照考試成績，前48名進入操作考核；
2.操作考核：3月22日上午9時至結(jié)束，考試地點待定；考核內(nèi)容為常用護理操作；操作考試成績80分以上者進入計算機打字測試；
3.計算機打字測試：3月23日上午9時到信息科抽簽后進行測試，打字測試時間3分鐘，字速25字/分為60分，低于25字/分直接淘汰，每多打一字加2.4分，依次累加，滿分100分，未淘汰人員進入面試；
4.面試：3月24日上午9時，考核內(nèi)容儀表、氣質(zhì)、語言表達；
5.護士總成績計算方法：理論考試、操作考核、計算機打字測試、面試滿分均為100分，其中理論考試占30%，操作考核占40%，計算機占10%，面試占20%，每科考完的分數(shù)均在當日在城關(guān)醫(yī)院門診大廳公示，最終總成績護士排名前14名進入體檢；
6. 護工考試流程僅進行理論考試和面試，總成績依照理論考試60%，面試40%計算，護工排名前兩名進入體檢；
7. 體檢：3月25日上午8：30在盤縣人民醫(yī)院醫(yī)務(wù)科領(lǐng)取體檢表，每人收費300元，嚴格按照國家公務(wù)員體檢標準執(zhí)行，若體檢出現(xiàn)不合格人員，按總成績排名依次進行人員遞補。
（二）醫(yī)師
符合條件者，不參加考試，直接安排至相關(guān)科室試用一個月，試用期考核由各科室主任完成，考核合格者，體檢合格并與院方簽訂聘用合同后由考核科室留用，若同一崗位出現(xiàn)多位應(yīng)聘者，以考核及考試成績優(yōu)先者留用。
六、待遇
（一）護理
1.護士月薪1600元，試用期三個月，試用期滿，若所在科室認定錄用者能從事相應(yīng)護理工作，則與醫(yī)院簽訂合同，反之作解聘處理。簽訂合同后享受科室30%的平均績效工資再分配；工作滿一年（從試用期滿考核合格之日起計算）享受科室50%的績效工資再分配；滿兩年享受科室70%的績效工資再分配；滿三年享受科室績效全額績效工資再分配，其他待遇根據(jù)醫(yī)院相關(guān)文件參照執(zhí)行。
2.護工月薪1000元，試用期三個月。試用期滿考核合格享受科室25%績效工資再分配，其他待遇根據(jù)醫(yī)院相關(guān)文件參照執(zhí)行。
（二）醫(yī)師
住院醫(yī)師月薪3000元，主治醫(yī)師月薪3600元，副主任醫(yī)師月薪4200元，主任醫(yī)師月薪4800元。試用期三個月，試用期滿，若所在科室認定錄用者能從事相應(yīng)醫(yī)療工作，則與醫(yī)院簽訂合同，反之作解聘處理。簽訂合同后享受科室30%的平均績效工資再分配；工作滿一年（從試用期滿考核合格之日起計算）享受科室50%的績效工資再分配；滿兩年享受科室70%的績效工資再分配；滿三年享受科室績效全額績效工資再分配，其他待遇根據(jù)醫(yī)院相關(guān)文件參照執(zhí)行。
盤縣人民醫(yī)院
2016年3月10日
